Mulheres em cargos de chefia, qual é o segredo de 94% delas?
O segredo para lidar com as dificuldades enfrentadas por mulheres e outras minorias sub-representadas para chegar aos cargos de alta gerência.
O segredo para lidar com as dificuldades enfrentadas por mulheres e outras minorias sub-representadas para chegar aos cargos de alta gerência.
Dê uma risada! Nós passamos muito tempo nos preocupando com comunicações claras e concisas no local de trabalho. Um pouco de humor não é mal.
Enquanto as pessoas competirem por poder, prestígio, posição e dinheiro, a politicagem está em jogo e alguns jogarão em seu próprio benefício.
Para administrar um departamento ou uma empresa de maneira eficaz, um motivador precisa de influência positiva e feedback útil para motivar os outros.
Você quer ter mais sucesso? Construir uma carreira ou um negócio que valha a pena requer uma medida de curiosidade maior do que o normal.
Na liderança empresarial, quando as pessoas ouvem um narrador contar histórias, sua química cerebral muda e elas se sentem conectadas.
Todos nós precisamos nos sentir valorizados. A necessidade de gostar de seu trabalho e que suas realizações profissionais sejam apreciadas.
Líderes empresariais estimam que pelo menos 25% de sua força de trabalho continuará a trabalhar em home office quatro dias por semana.
Certifique-se de que o trabalho que você gosta de fazer é o trabalho que sua empresa deseja que você faça. Parece óbvio, mas não é.
Você acha que falhou? Lembre-se do que Winston Churchill disse: “O sucesso consiste em ir de um fracasso em outro sem perda de entusiasmo.”